標準成本制度與差異分析之應用

📝 歷屆考古題

• 112年 普通考試 第6題
  乙公司生產並銷售芒果和鳳梨罐頭，X5年度營運資料如下：芒果罐頭預計單位售價\$34，預計單位成本\$22，預計銷售量為60,000罐。芒果罐頭實際單位售價\$35，實際單位成本\$25，實際銷售量為5…
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• 112年 普通考試 第7題
  有關直接人工工資率差異之計算公式，下列何者正確？
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• 112年 普通考試 第8題
  丁公司原料每磅實際單價\$8，標準單價\$10。若產品的原料實際使用量大於標準使用量，下列敘述何者正確？
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• 112年 普通考試 第10題
  甲公司本月份進行直接人工成本差異分析，總共實際發生薪資\$252,000，不利之直接人工工資率差異\$36,000，有利之直接人工效率差異\$24,000，下列何者不會呈現在期中各項差異之分錄中？
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• 110年 普通考試 第6題
  6 甲公司製造產品之實際工資率為每人工小時\$97，X1 年度實際人工小時數為 9,000 小時，人工效率差異\$47,000（不利），以及工資率差異\$27,000（有利），標準人工小時數為何？
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• 110年 普通考試 第8題
  8 下列為甲公司今年度之靜態預算及實際產銷量資料如下： 靜態預算 實際資料 單位數 100單位 80單位 單位標準變動成本 直接原料 $10 $10 加工成本 $5 $7 固定成本 設備折舊 $700 $…
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• 110年 普通考試 第13題
  13 某公司 X8 年度之預計及實際銷貨資料如下： 甲產品 乙產品 預計 實際 預計 實際 銷售單位 1,500 1,750 3,000 4,250 單位毛利 $10 $9 $20 $21 進行銷貨毛…
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• 109年 普通考試 第6題
  丁公司以85\%的作業水準（以直接人工小時為衡量基礎）來編製未來一年的彈性預算，相關資料如下：直接人工為29,750小時，變動製造費用\$148,750，每一直接人工小時的總製造費用分攤率\$20。丁…
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• 108年 普通考試 第7題
  甲公司產銷鮪魚和鰻魚罐頭，X9 年度的營運資料如下：鮪魚罐預計單位售價 \$40，預計單位成本 \$22，預計銷售量 80,000 罐。鮪魚罐實際單位售價 \$38，實際單位成本 \$18，實際銷售量…
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• 108年 普通考試 第8題
  甲公司本月份以 \$13 購入 10,000 公斤的直接原料生產洗衣精，本月份共使用了 8,800 公斤直接原料生產 3,000 桶洗衣精，直接原料購入標準價格 \$12，生產每桶洗衣精的直接原料使用…
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• 107年 普通考試 第10題
  甲公司生產每單位產品允許投入之標準直接原料用量為 3 磅，每磅原料之標準單價\$20，預計 5 月份產量為 1,000 單位。若 5 月份實際購入直接原料 3,500 磅，生產 1,200 單位的產品…
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• 106年 普通考試 第7題
  甲公司記錄如下之分錄： 已分攤變動製造費用 180,000 變動製造費用效率差異 20,000 變動製造費用 160,000 變動製造費用支出差異 40,000 基於上述分錄，下列敘述何者正確？
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• 106年 普通考試 第10題
  管理者在分析利潤差異時，經常分解為諸多差異，下列關於差異間關係之敘述，何者錯誤？
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• 105年 普通考試 第7題
  甲公司生產每單位產品允許投入之標準直接原料用量為 10 磅，每磅原料之標準單價\$8。若 8 月份直接原料數量差異為\$2,400（有利），已實際使用直接原料 9,300 磅，則該月份產出產品數量為何…
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• 105年 普通考試 第10題
  若實際銷售數量與預計銷售數量相同，但在分析利潤時卻顯示有利之銷售數量差異，則有關產生此種差異的可能原因，下列敘述何者正確？
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